یکشنبه 22 تیرماه 1404 نشست صمیمانه اعضای هیئت علمی با هیئت رئیسه دانشکده برگزار شد.

 ابتدا دکتر کرمی رییس دانشکده ضمن خوش آمدگویی خدمت اساتید محترم، هدف از برگزاری این نشست را تشکیل هفت کارگروه تخصصی: "آموزش (مرجعیت آموزشی)، پژوهش و فناوری (مرجعیت در عرصه بهداشت، صنعت و جامعه)، دانشجویی، فرهنگی (اخلاق حرفه ای و همدلی)، رفاهی، پشتیبانی ( منابع و زیرساخت) و مسئولیت اجتماعی" و بهره مندی از دیدگاه های ارزشمند اساتید عنوان کردند.

 ایشان در ادامه به، فهرست اولویت ها و اقدامات مورد انتطار برای اجرا در دانشکده به شرح زیر اشاره داشتند و افزودند اقدامات اولویت دار با محوریت کارگروه های تخصصی در کمینه برنامه ریزی راهبردی دانشکده برای تدوین برنامه عملیاتی مورد استفاده قرار می گیرد:

 

* اخلاق حرفه ای و همدلی: سازوکارهای ارتقاء اخلاق حرفه ای و شایستگی ها 

* مسئولیت اجتماعی دانشکده در مواجهه با چالش ها و بحران های اجتماعی و نهادینه سازی باور به مسئولیت اجتماعی اعضای هیئت علمی و اثرگذاری اجتماعی و نقش آفرینی ایشان 

* مرجعیت علمی در حوزه آموزش، پژوهش و عرصه 

* تعالی فرهنگی: مداخلات اثربخش فرهنگی و راهکارهای حمایت اجتماعی

* سیاست ها و چارچوب جذب اعضای هیئت علمی براساس نقشه راه گروه های آموزشی 

* اولویت جذب اعضای هیئت علمی و نیروی انسانی در راستای مرجعیت علمی و بین المللی سازی  

*آینده نگری و قدرت انعطاف برای نقش آفرینی در شرایط متفاوت 

* بکارگیری فناوری های نوین و AI Strategy 

* هوشمندسازی فرآیندهای آموزشی و یکپارچه نمودن ارزشیابی اعضای هیئت علمی و دانشجویان 

* تقویت گروه های آموزشی و محوریت در تصمیم سازی و فرهنگ سازمانی الگو در گروه های آموزشی 

*تکریم اساتید پیشکسوت و جانشین پروری و راهکارهای ارتباط آنان با گروه های آموزشی 

*مشارکت و نقش آفرینی موثر دانشجویان، کارکنان و دانش آموختگان 

* راه اندازی مرکز فرامهارت های علوم بهداشتی و ایمنی 

*سازوکارهای حمایت مالی و اجتماعی، انضباط بودجه ای و مالی، خلق نوآورانه منابع مالی 

*جبران فعالیت های اعضای هیات علمی و کارکنان متناسب با وظایف حرفه ای 

* مدیریت مشارکتی و اجتناب از رویکرد مدیریت قهرمانانه و فردگرا: عدم باور به استراتژی گلخانه ای 

* ایجاد حس تعلق، انگیزه و اشتیاق

 

در ادامه اعضای محترم هیئت علمی بر حسب علاقه در کارگروه های مذکور مشارکت و ضمن بحث و تبادل نظر در این موضوعات تخصصی، نظرات، پیشنهادات و راهکارهای خود را یادداشت کردند.

 سپس نماینده هر کارگروه موارد را با سایر اعضا به اشتراک گذاشته و در انتهای جلسه جمع بندی مطالب صورت پذیرفت.

شایان ذکر است برنامه راهبردی و عملیاتی دانشکده بهداشت و ایمنی با مشارکت گروه های آموزشی وزین با محوریت های یاد شده در حال تدوین است و به زودی مبنای نقشه راه تحولی دانشکده قرار می گیرد.